15 травня, у День вишиванки, в Горішніх Плавнях відбувся загальнонаціональний
Ярмарок вакансій — масштабна подія, що об’єднала роботодавців, навчальні заклади,
шукачів роботи та місцевих підприємців. Центральною темою заходу стало розширення
можливостей для жінок на ринку праці.
Подія зібрала понад десяток роботодавців, освітян і представників малого бізнесу.
Відвідувачі могли:
- дізнатися про актуальні вакансії,
- залишити дітей у спеціально облаштованій дитячій зоні,
- поспілкуватися з грантерами, які вже реалізували власні бізнес-ідеї.
«Ми бачимо, як жінки сьогодні працюють на “чоловічих” посадах — у сфері безпеки,
логістики, на виробництві. І це вже не виняток, а тенденція», — кажуть у місцевому Центрі
зайнятості.
Жінки змінюють ринок праці
Повномасштабна війна загострила дефіцит кадрів, особливо у виробничій сфері. Водночас
все більше жінок опановують нові професії — стають водійками, зварювальницями,
охоронницями. Завдяки підтримці Служби зайнятості — безплатному навчанню, стажуванню, кар’єрним консультаціям — вони успішно адаптуються до викликів.
Руслана Андріянова, заступниця начальниці управління міського центру зайнятості,
зазначає:
«У нашому місті традиційно більше вакансій, ніж шукачів. Особливо це стосується
трикотажних підприємств, які потерпають від відтоку кадрів. Ми залучаємо таких
роботодавців до подібних заходів — особливо тих, хто має пропозиції саме для жінок».
Також у центрі активно підтримують програму «Власна справа» — близько 80 осіб отримали
гранти, створили бізнес і нові робочі місця. Для підтримки працедавців діють компенсаційні
програми: за працевлаштування ВПО, людей з інвалідністю, створення нових робочих місць
тощо.
Освіта — ключ до нової професії
Вище професійно гірничо-будівельне училище (ВПГБУ) презентувало можливості навчання
як для молоді, так і для дорослих. На базі закладу працюють навчально-практичні центри, де
готують слюсарів, зварювальників, водіїв великовантажного транспорту.
«Ми вже провели кілька безплатних курсів — за підтримки міжнародних партнерів, —
розповідає керівниця центру кар’єри ВПГБУ Валентина Носач. — Друга хвиля була
повністю жіночою: внутрішньо переміщені особи та безробітні здобули водійську категорію
С. Половину з них уже працевлаштовано».
Бізнес, що надихає
Свої пропозиції представили та малі підприємства міста.
Ірина Кошарна, засновниця ТМ «Перлина стилів», розповіла про умови роботи у швейному
виробництві та відкритість до новачків.
Крістіна Щербак (Mriya Project) — грантерка та підприємиця, яка працює з дітьми,
організувала дитячу зону, а також шукала вихователя та логопеда.
Ресторатори наголошували: готові навчати на місці — головне бажання працювати.
Простір можливостей і віри
Багато гостей ярмарку вперше дізналися про можливість змінити професію або почати свою
справу.
«Страшно, звісно. Але такі заходи дають розуміння, що не все втрачено. Головне — не
боятись змін», — каже Марина, одна з учасниць.
Хтось заповнив анкету, хтось домовився про екскурсію на виробництво. Але кожен пішов із
відчуттям: підтримка є, а можливості — ближче, ніж здається.
Жінки не просто долучаються до економіки — вони формують її нове обличчя. І чим більше
подібних заходів — тим більше шансів, що кожна українка знайде своє місце.
Останні коментарі